Методические аспекты диагностики и управления уровнем развития инновационного потенциала предприятий | Вестник Томского государственного университета. Экономика. 2025. № 69. DOI: 10.17223/19988648/69/12

Методические аспекты диагностики и управления уровнем развития инновационного потенциала предприятий

В статье акцентируется тесная взаимосвязь между конкурентоспособностью и инновационным потенциалом предприятия; подчеркивается настоятельная потребность в корректировке концепции диагностики и управления инновационным потенциалом предприятия и в разработке адекватного ей методического инструментария; обосновывается зависимость уровня развития инновационного потенциала предприятия от качества ресурсных составляющих и степени реализации ресурсных возможностей. Центральное место отводится оригинальной методике оценки уровня инновационного потенциала, базирующейся на трансформационном анализе профильных ресурсных индикаторов, и методике оценки коэффициента реализации ресурсных возможностей, сопряженной с выявлением типа инновационной политики предприятия. На условных примерах иллюстрируется алгоритм реализации предложенного методического инструментария; для систематизации результатов исследования предлагается Паспорт диагностики развития инновационного потенциала предприятия. В заключение делается предположение о широкой практической востребованности представленного материала. Автор заявляет об отсутствии конфликта интересов.

Скачать электронную версию публикации

Загружен, раз: 12

Ключевые слова

уровень развития инновационного потенциала предприятия, диагностика и управление, ресурсные индикаторы, коэффициент реализации ресурсных возможностей, тип профиля инновационного потенциала, тип инновационной политики предприятия, методический инструментарий

Авторы

ФИО	Организация	Дополнительно	E-mail
Миляева Лариса Григорьевна	Бийский технологический институт (филиал) Алтайского государственного технического университета им. И.И. Ползунова	доктор экономических наук, профессор, заведующая кафедрой экономики предпринимательства	lgm17@mail.ru

Всего: 1

Ссылки

Рамазанова Л.М., Магомедбеков Г. У., Магомедова Д.М., Рамазанов М.Г. Инновационный потенциал как фактор повышения конкурентоспособности предприятия // Региональные проблемы преобразования экономики. 2019. № 8 (106). С. 80-86.

Баядилова Б.М. Инновационный потенциал малых и средних предприятий как фактор повышения конкурентоспособности региона // Вестник университета "Туран". 2020. № 1. С. 236-242.

Мигунова Г. С. Инновационный потенциал как фактор повышения конкурентоспособности региона (на примере субъектов ЦФО) // Вестник Дагестанского государственного университета. 2013. Вып. 5. С. 87-91.

Митякова О.И. Оценка инновационного потенциала промышленного предприятия // Финансы и кредит. 2004. № 13 (151). С. 69-74.

Шальмиева Б.Д., Чешева В.П. Современный подход к оценке инновационного потенциала предприятия // Актуальные проблемы гуманитарных и естественных наук. 2015. № 7-4. С. 87-91.

Белаш К.В., Колмыков А.Н. Теоретические аспекты диагностики инновационного потенциала предприятия (организации) // Контентус. 2019. № 8 (85). С. 87-95.

Захарова Е.В., Митякова О.И. Оценка инновационного потенциала предприятия с учетом цифровизации экономики // Вопросы инновационной экономики. 2020. Т. 10, № 3. С. 1653-1666.

Удалов О.Ф., Удалов Ф.Е., Алехина О.Е., Петрова Н.И. Анализ взаимосвязи инновационной политики и конкурентоспособности фирм в условиях глобализации мировой экономики // Вестник Нижегородского университета им. Н.И. Лобачевского. 2011. № 5-2. С. 238-243.

Миляева Л.Г., Федоркевич Д.Ю. Методический инструментарий кадрового менеджмента организаций. Новосибирск: Сибирское университетское издательство, 2014. 200 с.

Миляева Л.Г. Теоретические и методические аспекты диагностики социальной политики предприятия // Социально-трудовые исследования. 2024. № 1. С. 24-34.